| Phòng ban | ||||
| Chức danh | Leader kỹ thuật facebook | |||
| Chế độ làm việc | Toàn thời gian | |||
| Quản lý trực tiếp | PGD. Kỹ thuật | |||
| ||||
| Mục đích của công việc | – Nghiên cứu Quảng cáo Facebook – Triển khai Quảng cáo Facebook – Báo cáo và phân tích Quảng cáo Facebook – Quản lý khối lượng công việc & chất lượng dự án của đội ngũ – Quản lý & Phát triển đội ngũ | |||
| Nhiệm vụ và trách nhiệm chính của công việc | ||||
| Trách nhiệm 1: Nghiên cứu quảng cáo | – Nghiên cứu, phân tích tài khoản quảng cáo của khách hàng (đối với khách hàng sử dụng tài khoản cá nhân không qua SEONGON) – Lên kế hoạch quảng cáo : KPIs và báo giá | |||
| Trách nhiệm 2: Triển khai quảng cáo | – Triển khai quảng cáo – Theo dõi và điều chỉnh quảng cáo theo KPIs – Theo dõi thanh toán của facebook – Hỗ trợ content về chính sách quảng cáo (cập nhật) – Liên hệ xử lý các trường hợp vướng mắc của khách hàng với support của Facebook | |||
| Trách nhiệm 3: Báo cáo và phân tích quảng cáo | – Lập báo cáo các chiến dịch quảng cáo theo tháng hoặc chiến dich khi kết thúc và yêu cầu từ trưởng phòng – Phân tích, đánh giá và đề xuất quảng cáo – Tổng hợp báo cáo tình trạng dự án theo tuần, tháng và báo cáo với cấp trên. | |||
| Trách nhiệm 4: Quản lý khối lượng công việc & chất lượng dự án của đội ngũ | – Lập danh sách công việc thực hiện và quản lý các công việc đó cho mỗi dự án. Báo cáo kết quả và đánh giá hàng ngày với cấp trên. – Kiểm soát toàn bộ KPIs của các dự án trong đội ngũ | |||
| Trách nhiệm 5: Quản lý & Phát triển đội ngũ |
| |||
| Nhiệm vụ và trách nhiệm phụ của công việc | ||||
| Trách nhiệm 1: Hỗ trợ đồng nghiệp | – Nhận các công việc khác do cấp trên giao – Hỗ trợ đồng nghiệp, công ty trong các công việc nội bộ của công ty. | |||
| Phạm vi công việc | ||||
| – Triển khai các chiến dịch quảng cáo sau khi kí kết hợp đồng do trưởng phòng phân công – Quản lý và chịu trách nhiệm về các chiến dịch quảng cáo facebook của khách hàng | ||||
| 2. YÊU CẦU CÔNG VIỆC | ||||
| Giới tính | Không yêu cầu | |||
| Độ tuổi | Không yêu cầu | |||
| Bằng cấp | Cao đẳng, Đại học | |||
| Kinh nghiệm | 1 năm ở vị trí tương đương | |||
| Kiến thức chuyên môn | – Marketing – IT | |||
| Kỹ năng | – Sử dụng thành thạo các phần mềm hỗ trợ văn phòng (Words, Excel, PowerPoint, Gmail, Drive) – Kỹ năng hành chính văn phòng cơ bản | |||
| Thái độ | – Trung thực, chân thành – Cẩn thận | |||
| Yêu cầu khác | – Có laptop – Chủ động phương tiện đi lại | |||
| 3. QUYỀN LỢI | ||||
| Lương | Lương cố định (thỏa thuận theo năng lực) | |||
| Thưởng | Theo quy định của công ty | |||
| Phụ cấp, các quyền lợi khác | Đóng BHXH đầy đủ, hỗ trợ tiền ăn trưa và các khoản phụ cấp khác. | |||
Đăng ký thông tin tuyển dụng được cập nhật tại đây : http://gg.gg/Dangkytuyendung
