PRESS RELEASE July 27, 2018

Tuyển dụng Nhân viên kinh doanh – Senior Account tại SEONGON

THÔNG TIN

Khối Khối Kinh Doanh
Chức danh Senior Account
Chế độ làm việc Toàn thời gian
Quản lý trực tiếp Giám đốc kinh doanh / Trưởng G

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

 

  • MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Mục đích của công việc – Quản lý

– Thực hiện

– Báo cáo

Nhiệm vụ và trách nhiệm chính của công việc
Thứ tự Nhiệm vụ
1: Quản lý – Lập kế hoạch kinh doanh (1 năm/ 6 tháng/Quý/1tháng/lần):

  • Xác định mục tiêu và thống nhất mục tiêu kinh doanh với trưởng phòng.
  • Xác định mục tiêu và phân bổ mục tiêu kinh doanh về từng nhân sự trong team (nếu có).

– Kiểm soát và phân bổ

+) Quản lý nhân sự của Team (Nếu có)

  • Quản lý nhân sự thực thi theo quy trình làm việc
  • Quản lý nhân sự thực thi theo kỷ luật của phòng/công ty
  • Đề xuất & phối hợp tuyển dụng cùng trưởng phòng & phòng HCNS
  • Định hướng sự nghiệp & Đào tạo nhân viên cấp dưới về chuyên môn nghiệp vụ.

+ ) Quản lý chất lượng công việc của Team (Nếu có)

  • Giám sát & Kiểm soát chất lượng sản phẩm đầu ra  trên từng giai đoạn làm việc với khách hàng của nhân viên cấp dưới.
  • Giám sát & Kiểm soát chất lượng các dự án đang thực thi của chính mình & nhân viên cấp dưới theo quy trình/quy chuẩn của công ty.
  • Kiểm soát thực thi kế hoạch kinh doanh của Team / nhân viên.

+) Quản lý tài sản công ty

  • Quản lý Cơ sở vật chất chung của Team được Phòng/Công ty giao.

+) Phân bổ công việc trong Team

  • Điều phối luồng công việc, đầu việc cho từng cá nhân trong Team.
2: Thực hiện – Thực hiện dự án với vai trò 1 nhân viên tư vấn của phòng Account AdWords theo quy đúng quy trình & quy định mà công ty đề ra:

  • Lên kế hoạch & chốt hợp đồng theo yêu cầu của khách hàng
  • Giám sát thực thi chiến dịch quảng cáo để đạt mục tiêu KPIs.
  • Cung cấp giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả quảng cáo/chuyển đổi cho khách hàng.
  • Kiểm soát ngân sách dự án theo kế hoạch hành động đã thống nhất với khách hàng.

– Thực hiện các công việc theo chỉ đạo của BGĐ & Quản lý trực tiếp.

– Thực hiện  công việc theo quy trình làm việc của phòng & công ty.

– Thực hiện công việc theo kỷ luật của công ty.

3: Báo cáo
  • Báo cáo theo Tuần/ Tháng/ Quý
  • Báo cáo Kinh doanh (báo cáo lead, báo cáo chỉ tiêu doanh số …)
  • Báo cáo Nhân sự
  • Báo cáo quản lý
4. Cam kết bảo mật thông tin
  • Cam kết bảo mật thông tin dự án của khách hàng
  • Cam kết bảo mật danh sách khách hàng
  • Cam kết bảo mật các chỉ số kinh doanh, tài chính của phòng và công ty
  • Cam kết không làm các dự án làm ngoài (cá nhân hoặc dùng danh nghĩa SEONGON) cùng với sản phẩm dịch vụ công ty đang cung cấp.
Nhiệm vụ và trách nhiệm phụ của công việc
Trách nhiệm phụ 1: Hỗ trợ phối hợp công việc
  • Có trách nhiệm hỗ trợ các đầu việc nội bộ trong phòng
  • Có trách nhiệm hỗ trợ các đầu việc các phòng ban khác
  • Có trách nhiệm hỗ trợ công ty trong các hoạt động nội bộ
Phạm vi công việc Toàn công ty

2. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

Giới tính Linh hoạt
Độ tuổi Trên 23 tuổi
Bằng cấp Cao đẳng, Đại học
Kinh nghiệm – Trên 2 năm làm Marketing hoặc làm trong môi trường agency Marketing, truyền thông, Quảng cáo.
Kiến thức chuyên môn – Có kiến thức chuyên môn sâu về AdWords

– Có kiến thức  tổng quan về quảng cáo, Digital Marketing (AdWords, SEO, Facebook, Web, Landing page, Google Analytics)

– Có kiến thức  tổng quan Branding, Marketing, chiến lược tổng thể

Kỹ năng
  • Kỹ năng giao tiếp
  • Kỹ năng thuyết trình, đàm phán
  • Kỹ năng làm việc nhóm
  • Kỹ năng quản lý dự án
  • Kỹ năng tự học
  • Kỹ năng xử lý khủng hoảng khách hàng
  • Thành thạo tin học văn phòng
  • Tiếng Anh Toeic trên 550
  • Kỹ năng quản lý cấp trung (Có được là một lợi thế)
Thái độ – Tinh thần làm việc trách nhiệm

– Thái độ hoà đồng, phối hợp làm việc nhóm

– Không xấu tính

Yêu cầu khác Có nhà, có sổ đỏ chính chủ

3. QUYỀN LỢI

Lương – Lương cố định (thỏa thuận theo năng lực)

– Đánh giá năng lực và lương theo chu kỳ 6 tháng/ lần

– Trả lương/thưởng đúng hạn đã quy định của công ty

Thưởng Theo quy định của công ty
Đào tạo – Đào tạo chuyên sâu kiến thức chuyên môn

– Đào tạo chuyên sâu các kỹ năng lãnh đạo, quản lý

– Đào tạo các công cụ làm việc của công ty

Phụ cấp, các quyền lợi khác – Đóng BHXH đầy đủ, hỗ trợ tiền ăn trưa và các khoản phụ cấp khác (Theo  quy định của công công ty).

 

Cách thức ứng tuyển
– Gửi CV có kèm ảnh chân dung tới email hoangtramy@seongon.com,
tiêu đề thư “Ứng tuyển Vị trí ứng tuyển_Họ và tên”
– Liên hệ: Ms Tra My – 090 6264 766